危难之际见真情。回首三年前，当时受欧债危机、欧美对中国光伏产业实行“双反”及阶段性光伏产业过剩等影响，光伏产业遭遇危机，市场陷入低迷，国内光伏企业开工率不足30%，众多企业面临停产或亏损经营的困境。广大晶龙人却不离不弃。回忆起那段艰难岁月，孙丽红颇有感触，在当时内忧外患的困难时期，晶龙人齐心协力，与集团风雨同舟、共渡难关，没有一个技术骨干离开企业，员工流失率在3%以下。大家围绕生产经营和企业发展，纷纷自主研发新工艺、新设备，想方设法为企业的节能降耗、创新增效而努力，一朵朵绚丽夺目的“创新之花”，为企业创造效益，让企业的降本增效成为可能，更让晶龙在“生死边缘”上创造了奇迹。

广大晶龙人以强烈的主人翁精神投入到新的战斗中，为企业不断创造着新的发展成果。国内首创硅料水爆机，不仅使硅原料利用率提高了1个百分点，而且打破了国外的生产技术垄断；大力推广实施的90微米钢线切割工艺，年可为企业多创造利润上千万元，成为晶龙独有的核心技术……这些“春意盎然”的创新之花，成为晶龙战胜危机、摆脱困境、转型升级的源动力，推动企业由产品生产商向能源提供商升级。

自主研制的CZ—150型全自动单晶炉，投料量达到150公斤以上，拉制直径和投料量均达到国内最大；在太阳能电池转换效率提升技术上，成功推出了新产品高效光伏电池，其单晶电池量产最高效率可达20.6%……这一项项凝聚着晶龙员工无数心血和智慧的技术成果，使晶龙集团始终保持了在市场中强大的竞争实力，保障了晶龙加快全球化布局的步伐，更为晶龙创新驱动、绿色崛起不断注入新的力量。

劳动奉献催放花千树，豪情满怀争做栋梁材。

截至目前，晶龙累计完成科技创新成果1500余项，承担国家“863”计划1项和承担国家及省市科研项目20余项，获省级以上科技奖10余项，获授权专利328项。与此同时，其所属的一个国家级实验室、一个国家级技术中心和硅材料研究中心、太阳能电池研发中心、太阳能组件研发中心及两个博士后工作站，正密切关注着世界太阳能产业的技术变化，为企业的发展积蓄着科技力量。

这一系列的奇迹的成就，离不开晶龙和谐的劳资关系。正是劳资关系和谐，温暖了晶龙人之心。正是晶龙人甘于奉献努力拼搏，才促使了企业快速稳健发展。正是企业稳健发展，才保障了晶龙人稳步增收获益。

   “劳资关系本质上是一种不可或缺的生产力。员工靠企业生存，企业靠员工发展，劳资关系和谐，企业的经济和社会效益就会扶摇直上，就会实现维护员工合法权益和推动企业健康发展的‘双赢’。”孙丽红颇有感触地说，“劳资关系不和谐就会‘双输’，和谐则‘双赢’。我们要继续保持‘双赢’，让企业与员工荣辱与共、共创辉煌！”